Linna ääres tammed iidsed...

Linna ääres tammed iidsed...

Mul avanes võimalus märtsis ja aprillis osaleda rahvusvähemuste kultuuriseltside juhtide seminaril, mille viisid läbi Tartu Ülikooli professor Reet Valgmaa ja magister Erle Nõmm õppekeskusest Tõru. Meie asukohaks oli hotell Tammiku Uuemõisas Haapsalu külje all. Loengusaalist ja majutuspaigast lausa käeulatusse jäid suurepärased sajanditevanused tammed, mis on riikliku kaitse all. Hoolimata tihedast õppekavast õnnestus meil ka jalutada vanas tammikus.

Seminari esimese etapi põhiteemaks olid eestvedaja isikuomadused ja meeskonna moodustamine. Õppisime, kuidas juht peab käituma suhtlemisel, esindamisel, auditooriumi ees esine­misel, konfliktsituatsiooni kujunemisel grupis.  Saime teada, et juhi isikuo­madused mõjutavad ühenduse kujunemist, vahekordi, koostööd, konflikti kujunemist ja vastasseisust väljumist. Kahtlemata oli osa sellest meile juba elukogemustest tuttav, kuid paljutki saime teada esmakordselt.

Seminari teine etapp järgnes kähe nädala pärast. Nüüd pühendati esimesed kaks päeva läbirääkimistele erinevates situatsioonides. Kuidas pidada kõnelusi paindumatu või järeleandliku partneriga, kuidas luua sidemeid potentsi­aalse või reaalse partneriga? Taas järgnes teooriale erinevates olukordades käitumise harjutamine.

Minu jaoks oli kõige tähtsam teise etapi kolmas õppepäev. Olen eesti keele valdamises nõrk ja seetõttu on mul raskusi seltsi tegevuseks vajalike projektide koostamise ja vormistamisega. Ebameeldivusi suurendab asjaolu, et ei ole oskust täpselt ja piisavalt laialdaselt kajastada projekti kõiki aspekte. Seminaril tahtsin end täiendada just selles valdkonnas. Nüüd tean, et projektide puhul on esmalt vaja püstitada reaalseid eesmärke ja kavandada teostamisviise. Ainult nii on võimalik koostada plaani ja välja töötada ettevõtmise metoodika. Saadud teadmiste eest olen väga tänulik õppejõule Jaan Urvetile. Nüüd võin kinnitada tarkust, et teadmised on pool tegu.

GERMAN VIKTOROV,
Tšuvaši Kultuuriselts